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O prazo para indicar servidores encerra em 11 de novembro, enquanto estagiários têm até o dia 8 para se inscrever
A Secretaria Municipal de Administração (Semad) da Prefeitura de Porto Velho comunicou a alteração dos prazos de dois concursos que visam valorizar os profissionais da administração municipal. O prazo para a indicação de participantes do Prêmio Servidor de Valor foi estendido até 11 de novembro, enquanto o Prêmio Inova Estágio PVH mantém as inscrições abertas até 8 de novembro, com modificações nas etapas finais.
Essas iniciativas foram apresentadas durante as celebrações do Mês do Servidor Público e têm como objetivo reconhecer boas práticas, estimular a inovação e valorizar projetos que beneficiem a sociedade. Juntos, os concursos totalizam R$ 30 mil em prêmios, além de certificados e homenagens.
As mudanças foram oficializadas através de erratas assinadas pela secretária municipal de Administração, Bruna Tailine Rodrigues de Carvalho, e pelo secretário adjunto, Antônio Figueiredo de Lima Filho, no dia 4 de novembro.
Para o prefeito Léo Moraes, os concursos representam uma chance de reconhecer o trabalho dos profissionais e fomentar novas ideias na administração pública.
“Temos servidores que fazem a diferença na vida das pessoas e estagiários com ideias que podem transformar nossa Prefeitura. Queremos reconhecer essas iniciativas, incentivar a participação e valorizar quem contribui para uma gestão mais humana, inovadora e próxima da população”, enfatizou o prefeito.
As duas premiações abrangem diferentes formas de contribuição ao serviço público. O Servidor de Valor é destinado a ações voluntárias de interesse social, enquanto o Inova Estágio visa apoiar propostas que possam aprimorar os serviços municipais.
PRORROGAÇÃO DAS INSCRIÇÕES
O Prêmio Servidor de Valor se destina a reconhecer servidores municipais que realizam, de forma voluntária, ações de interesse social fora de suas funções profissionais.
Podem participar desse concurso servidores efetivos, comissionados, temporários e empregados públicos municipais em exercício, desde que tenham realizado atividades voluntárias por pelo menos seis meses.
O prêmio contempla três categorias que abordam a solidariedade, a transformação comunitária e a promoção da cidadania. Cada órgão municipal pode indicar até três participantes, um por categoria.
Com a prorrogação, as secretarias têm até 11 de novembro para reunir a documentação e enviar as indicações através do Sistema Eletrônico de Informações (SEI).
A premiação consiste em R$ 3 mil para o primeiro colocado, R$ 1,5 mil para o segundo e R$ 500 para o terceiro, em cada categoria. A seleção será realizada através de uma avaliação técnica e uma votação popular, que está prevista para ocorrer entre 24 e 27 de novembro. A cerimônia de premiação está agendada para 1º de dezembro.
OPORTUNIDADE PARA ESTUDANTES
O Prêmio Inova Estágio PVH é voltado a estudantes de níveis médio, técnico e superior que atuam como estagiários na administração municipal.
O objetivo é incentivar a apresentação de projetos criativos que tragam soluções para a melhoria dos processos internos e dos serviços oferecidos à população. A participação pode ser individual ou em equipes de dois a cinco integrantes.
As inscrições permanecem abertas até 8 de novembro, mediante preenchimento de um formulário eletrônico, conforme as diretrizes do edital. Os participantes devem apresentar a documentação requerida e designar um servidor responsável pela supervisão do projeto.
O prazo para a entrega dos projetos técnicos se encerra em 25 de novembro. A Feira de Apresentação dos projetos finalistas será realizada em 9 de dezembro, e a cerimônia de premiação ocorrerá em 11 de dezembro.
Este concurso também distribuirá R$ 15 mil em prêmios, além de troféus, medalhas e certificados.
VALORIZAÇÃO E INCENTIVO
O secretário municipal adjunto de Administração, Antônio Figueiredo, ressaltou que as mudanças visam facilitar a participação dos interessados e organizar as etapas subsequentes dos concursos.
“Ampliamos o prazo do Prêmio Servidor de Valor para que as secretarias possam identificar e indicar profissionais que realizam ações importantes para a sociedade. No Inova Estágio, reorganizamos as etapas finais para garantir o desenvolvimento das apresentações e da premiação. São iniciativas que reconhecem talentos e fortalecem a valorização das pessoas que fazem parte da Prefeitura”.
Com as novas datas, os participantes terão prazos definidos para finalizar suas inscrições, apresentar seus projetos e acompanhar os resultados. A Semad informa que as demais regras dos editais continuam válidas.
COMO PARTICIPAR
Para o Prêmio Servidor de Valor, as indicações devem ser enviadas pelas próprias secretarias ou unidades de lotação, mediante formalização pelo SEI, até 11 de novembro.
No Prêmio Inova Estágio PVH, os estudantes devem preencher o formulário eletrônico correspondente à modalidade escolhida e apresentar a documentação exigida no edital até 8 de novembro.
Para esclarecer dúvidas, a Semad oferece atendimento pelo telefone ou WhatsApp (69) 9937-0372 e pelo e-mail concursopremiopvh.semad@portovelho.ro.gov.br.
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